Thông tin được đại diện Cục Phát triển doanh nghiệp tư nhân và Kinh tế tập thể đưa ra tại Diễn đàn Xây dựng hệ sinh thái bền vững hỗ trợ kinh tế tư nhân diễn ra ngày 6/6. Theo đó, thông tư hướng dẫn chương trình dự kiến sẽ được ban hành trong quý II năm nay để triển khai quyết định của Thủ tướng về phát triển đội ngũ doanh nghiệp tiên phong.
Mục tiêu của chương trình là lựa chọn những doanh nghiệp có tiềm năng tăng trưởng mạnh, sở hữu nền tảng công nghệ, năng lực đổi mới sáng tạo và khả năng tạo sức lan tỏa trong từng ngành, lĩnh vực. Trong số đó, nhà điều hành kỳ vọng sẽ hình thành khoảng 20 doanh nghiệp quy mô lớn tham gia chuỗi giá trị toàn cầu và ít nhất 200 doanh nghiệp đạt tốc độ tăng trưởng đột phá.
Theo Bộ Tài chính, chính sách hỗ trợ doanh nghiệp trong giai đoạn mới sẽ được thực hiện theo hướng tập trung, thay vì dàn trải như trước. Việc lựa chọn đúng đối tượng được xem là yếu tố quan trọng nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn lực và tạo ra tác động lan tỏa lớn hơn cho nền kinh tế.
Dự thảo chương trình cho thấy nhiều cơ chế hỗ trợ đặc thù sẽ được áp dụng đối với nhóm doanh nghiệp được lựa chọn. Trong đó, doanh nghiệp có thể tiếp cận tín dụng dựa trên tài sản hình thành trong tương lai hoặc các tài sản vô hình như bằng sáng chế, dữ liệu và dòng tiền. Đây được xem là giải pháp giúp các doanh nghiệp đổi mới sáng tạo tháo gỡ khó khăn về vốn khi chưa sở hữu nhiều tài sản thế chấp truyền thống.
Ngoài hỗ trợ tín dụng, các doanh nghiệp tiên phong còn được tạo điều kiện sử dụng phòng thí nghiệm, thiết bị kiểm định, đồng thời được hỗ trợ trong các thủ tục liên quan đến đầu tư, thông quan hàng hóa và niêm yết trên thị trường chứng khoán. Đặc biệt, các cơ quan nhà nước ở trung ương và địa phương sẽ được khuyến khích ưu tiên đặt hàng, mua sắm các sản phẩm, dịch vụ thử nghiệm do nhóm doanh nghiệp này phát triển.
Song song với chương trình hỗ trợ doanh nghiệp tiên phong, Bộ Tài chính cũng dự kiến triển khai chương trình đào tạo 10.000 giám đốc điều hành (CEO) trong quý II nhằm nâng cao năng lực quản trị cho khu vực kinh tế tư nhân. Chương trình được thiết kế theo hướng thực tiễn, kết hợp đào tạo chuyên sâu với mô hình cố vấn trực tiếp, đáp ứng nhu cầu cụ thể của từng doanh nghiệp.
Để nâng cao hiệu quả đào tạo, cơ quan quản lý cho rằng cần huy động mạnh mẽ hơn sự tham gia của các chuyên gia, tổ chức tư vấn, hiệp hội ngành nghề và các đơn vị hỗ trợ doanh nghiệp.Đây được xem là giải pháp quan trọng nhằm giúp doanh nghiệp nâng cao năng lực quản trị, thích ứng tốt hơn với môi trường kinh doanh đang thay đổi nhanh chóng.
Các đại biểu tại diễn đàn cũng nhấn mạnh vai trò của việc xây dựng hệ sinh thái hỗ trợ doanh nghiệp bền vững, trong đó tăng cường sự kết nối giữa cơ quan quản lý nhà nước, viện nghiên cứu, trường đại học, tổ chức hỗ trợ và cộng đồng doanh nghiệp.
Sau một năm triển khai Nghị quyết 68 của Bộ Chính trị về phát triển kinh tế tư nhân, khu vực doanh nghiệp đã ghi nhận nhiều tín hiệu tích cực. Số lượng doanh nghiệp thành lập mới và quay trở lại hoạt động tăng mạnh, nâng tổng số doanh nghiệp trên cả nước lên hơn 1 triệu. Hiện khu vực kinh tế tư nhân đóng góp khoảng 51% GDP và tạo việc làm cho 82% lực lượng lao động, tiếp tục khẳng định vai trò là một trong những động lực quan trọng nhất của nền kinh tế Việt Nam.