Xây dựng, phát triển văn hóa doanh nghiệp từ hoạt động du lịch hè

Công ty TNHH Mektec Manufacturing (Việt Nam) hiện là một trong những cứ điểm sản xuất chiến lược của Tập đoàn Mektec Corporation (Nhật Bản) tại khu vực Châu Á. Là thành viên của NOK Group - tập đoàn đa ngành toàn cầu, Mektec Việt Nam chuyên cung cấp bản mạch in dẻo linh hoạt (FPC) cho các tập đoàn công nghệ lớn đến từ Mỹ, châu Âu và châu Á.

Chuyến du lịch 2 ngày 1 đêm tại thành phố biển Hạ Long không chỉ là dịp để nghỉ ngơi, thư giãn mà còn mang đậm giá trị tinh thần. Các thành viên đã cùng nhau tham gia nhiều hoạt động gắn kết như trò chơi tập thể trên bãi biển, xếp hình dòng chữ “I love MEK” trên cát trắng - hình ảnh thể hiện tinh thần yêu thương, đồng lòng hướng về công ty.

Đại diện ban lãnh đạo công ty cho biết, thông qua chương trình này, công ty muốn gửi lời cảm ơn sâu sắc đến những nỗ lực không ngừng nghỉ của đội ngũ công nhân viên. Đây cũng là dịp để củng cố mối quan hệ giữa các phòng ban, tạo động lực làm việc và góp phần xây dựng văn hóa doanh nghiệp vững mạnh. Năm nay, tất cả người lao động tham gia chương trình còn được tặng áo phông đồng phục, tạo sự đồng nhất và khơi dậy tinh thần tập thể.

Ngoài hoạt động tập thể, người lao động có thời gian tự do tận hưởng làn nước trong xanh, khám phá cảnh sắc Hạ Long - di sản thiên nhiên thế giới, tái tạo năng lượng tích cực sau những ngày làm việc căng thẳng.

Chuyến đi đã mang lại bầu không khí vui vẻ, rộn ràng cho toàn thể công nhân viên. Nhiều người lần đầu tiên được đặt chân tới Hạ Long, không giấu được sự phấn khởi khi được chiêm ngưỡng cảnh sắc thiên nhiên hùng vĩ và tham gia các hoạt động thú vị bên đồng nghiệp. Nụ cười rạng rỡ, những cái bắt tay thân thiện, tiếng reo hò trong mỗi trò chơi, tất cả đã tạo nên một kỳ nghỉ tràn ngập niềm vui, gắn kết những con người tưởng chừng xa lạ thành một tập thể đoàn kết, sẻ chia. Không ít nhân viên tâm sự rằng, sau chuyến đi, họ cảm thấy thêm yêu quý công ty và có thêm động lực để cống hiến nhiều hơn trong công việc.

Không chỉ chú trọng đời sống tinh thần qua các chuyến du lịch, Công ty TNHH Mektec Manufacturing (Việt Nam) còn tổ chức đa dạng các hoạt động phúc lợi cho người lao động thông qua công đoàn. Ông Phạm Trung Sỹ - Chủ tịch Công đoàn công ty chia sẻ: “Chúng tôi luôn mong muốn mang đến một môi trường làm việc nhân văn, nơi người lao động được quan tâm toàn diện cả về vật chất lẫn tinh thần”.

Nhiều chương trình ý nghĩa đã được triển khai như: Ngày hội cắm hoa chào mừng 8/3, buổi chia sẻ về phương pháp đọc Ehon của cha mẹ Nhật nhân dịp 20/10, hội chợ xuân với các gian hàng và phần quà hấp dẫn, các giải thể thao nội bộ như bóng đá, cầu lông... Đặc biệt, vào Tháng Công nhân, công đoàn đã tổ chức tặng mũ bảo hiểm và áo mưa nhằm đảm bảo an toàn cho người lao động.

Công ty cũng tích cực triển khai các hoạt động trách nhiệm xã hội (CSR) như trao học bổng cho học sinh tiểu học có hoàn cảnh khó khăn tại khu vực lân cận nhà máy, tổ chức hiến máu nhân đạo. Bên cạnh đó, công ty cũng chú trọng đến các hoạt động nội bộ như tặng bánh Trung thu, tổ chức Tiệc tất niên và thực hiện khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho nhân viên.

Để nâng cao năng lực đội ngũ, Công ty còn tổ chức cho cấp quản lý nhiều khóa đào tạo phát triển kỹ năng mềm cho nhân viên. Những nỗ lực này thể hiện cam kết đồng hành cùng người lao động trên hành trình phát triển sự nghiệp, đóng góp vào sự phát triển bền vững của doanh nghiệp./.